9/10/2025
¿Cuál es su objetivo?
La contratación laboral indefinida y a tiempo completo de personas en situación de mayor vulnerabilidad.
¿Qué empresas pueden ser beneficiarias?
- Personas físicas o jurídicas privadas y las comunidades de bienes con capacidad para suscribir, como empresarias, un contrato de trabajo.
- Entidades sin ánimo de lucro, incluidas las asociaciones y fundaciones.
- Cooperativas de trabajo asociado.
- Corporaciones de derecho público (Cámaras, colegios profesionales…).
- Las Agencias de Colocación y las Empresas de Trabajo Temporal (sólo cuando los puestos subvencionados sean para la contratación de personal de estructura de la propia empresa).
No pueden ser beneficiarias las administraciones públicas, las empresas de inserción ni los centros especiales de trabajo.
¿Quiénes son las personas destinatarias de los contratos de trabajo?
- Personas en situación de desempleo de 45 años o más.
- Mujeres desempleadas de 30 años o más en situación de vulnerabilidad.
- Personas desempleadas de larga duración de 30 años o más.
- Personas desempleadas migrantes de origen extracomunitario de 30 años o más.
A efectos de esta convocatoria, se consideran mujeres en situación de vulnerabilidad aquellas que cumplan uno o más de los siguientes requisitos:
- Mujeres beneficiarias de la renta garantizada de ciudadanía.
- Mujeres en situación de violencia de género.
- Mujeres que sean madres de familias monoparentales.
- Mujeres con situación de discapacidad reconocida legalmente.
- Mujeres desempleadas no perceptoras de prestación.
Se entiende por persona parada de larga duración aquella que sea demandante de empleo, en situación de desempleo o no dada de alta en la Seguridad Social un mínimo de 12 meses, continuados o no, durante los últimos 18 meses anteriores a la contratación laboral objeto de la solicitud.
Todos los requisitos y las condiciones deben poder acreditarse el día hábil laboral inmediatamente anterior al inicio del contrato.
Las personas destinatarias no pueden haber sido contratadas por la misma persona o entidad solicitante en los 12 meses anteriores al contrato por el que se solicita la subvención.
La selección de las personas destinatarias la realizará la persona o entidad beneficiaria mediante una oferta de empleo presentada en una oficina de Trabajo de la Generalitat de Cataluña. Por tanto, la persona o entidad beneficiaria podrá seleccionar y contratar la persona entre la lista de candidatos que le haya enviado la Oficina de Trabajo.
Las personas destinatarias deberán estar inscritas en la oficina de Trabajo correspondiente del Servicio Público de Empleo de Cataluña como personas demandantes de empleo no ocupadas (DONO) como mínimo 10 días naturales antes de la presentación de la oferta de ocupación en la Oficina de Trabajo.
¿Qué características deben tener los contratos?
- Contratos indefinidos a jornada completa y que tengan el centro de trabajo ubicado en Cataluña.
- Deberán suscribirse en las categorías profesionales 3 a 11. Estas condiciones no se pueden alterar durante el período subvencionable.
- Deberán suscribirse a partir del día 09/09/2025 y hasta el 01 de octubre de 2026.
- El plazo de ejecución de las actuaciones subvencionables que prevé esta Resolución es de un total de 24 meses, de los cuales, los 12 primeros determinan la cuantía de la subvención en base a un período de contratación y los meses restantes corresponden con el período de permanencia posterior de 12 meses en la contratación.
- Las acciones subvencionables se deben iniciar a partir del 09/09/2025 y finalizar como máximo el día 30 de septiembre de 2028
- Se establece un número máximo de 10 contratos subvencionables por solicitante y no serán subvencionables las sustituciones.
¿Qué importes son subvencionables?
La cuantía se determinará multiplicando el módulo para los 12 primeros meses de los 24 que comporta el período subvencionable.
La cuantía del módulo, en función del grupo de cotización al cual se vincule el contrato, es la siguiente:
- Grupos 3 – 7: 2.091,05 euros/mes x 12 meses.
- Grupos 8 – 11: 1.652,73 euros/mes x 12 meses.
¿Cuál es el plazo para presentar las solicitudes?
Se inicia el 9 de septiembre de 2025 a las 9:00h y finaliza el día 1 de octubre de 2026 a las 15:00 horas
El procedimiento de concesión de les actuaciones subvencionadas es el de concurrencia no competitiva. Es decir, por orden de entrada.
¿Tienes dudas? Contacta con nosotros