Sentencia del Tribunal Constitucional en referencia a la plusvalía municipal

El Tribunal Constitucional considera que habría un exceso de tributación si la cuota a pagar supera la riqueza efectivamente generada

¿Sabes cuáles son las obligaciones fiscales y laborales correspondientes al mes de diciembre?

Registro salarial desagregado por sexo ¿Cómo se debe llevar a cabo el registro salarial?

El Real Decreto-Ley 6/2019 de 1 de marzo de 2019 modifica el artículo 28 del Estatuto de los Trabajadores, estableciendo la igualdad de remuneración por razón de sexo

El próximo martes 10 de diciembre TAX Sant Feliu de Guíxols realizará la conferencia "Novedades en el registro horario ¿Qué debes saber?", en el Hotel Barcarola

El próximo jueves 12 de diciembre TAX Barcelona realizará la conferencia "¿Y si constituyo una holding? Ventajas empresariales y familiares"

El próximo 30 de noviembre finaliza el plazo para presentar la declaración informativa de operaciones vinculadas y en paraísos fiscales

El próximo viernes 22 de noviembre, a las 9:30h, TAX Olot realizará la conferencia "Criterios a tener en cuenta en la retribución de los administradores"

Establecen las instrucciones necesarias para la participación de las personas trabajadoras a las elecciones del día 10 de noviembre de 2019

El próximo jueves 14 de noviembre, a las 9:30h, TAX Baeza realizará la conferencia "Novedades en el registro horario ¿Qué debes saber?"

El aumento de las ayudas fiscales para la adquisición de coches eléctricos ha facilitado el crecimiento de este segmento dentro del sector del automóvil

El próximo viernes 15 de noviembre, a las 9:30h, TAX Figueres realizará la conferencia "Criterios a tener en cuenta en la retribución de los administradores"

El Real Decreto Ley 8/2019 obliga a las empresas a registrar el horario efectivo de trabajo de sus trabajadores y mantener este registro durante un periodo de cuatro años

Desde el 1 de abril, se producen una serie de efectos jurídicos laborales y de Seguridad Social que afectan tanto a la suspensión del contrato de trabajo, como a la cobertura social