Tenir un protocol d’assetjament laboral és una obligació per totes les empreses, independentment de la mida de la seva plantilla. És a dir, tota empresa amb treballadors, està obligada a tenir un protocol contra l’assetjament laboral que articuli no només mesures per a prevenir-lo, sinó també el procediment en cas d’assetjament laboral a seguir pels treballadors i per l’empresa.
TAX News Ep.9 És obligatori tenir un protocol d’assetjament sexual a l’empresa?
Dijous, 19 de Maig del 2022 | Podcast
Categories
Notícies destacades
Ets autò[email protected]? A l’abril tens temps de modificar la teva base amb efectes a 1 de maig
Dilluns, 27 de Març del 2023Si ets autò[email protected], des de l’1 de gener la teva cotit...
La Inspecció imposa multes per pagar als transportistes factures a més de 60 dies
Dilluns, 27 de Març del 2023Concretament, ja s'està sancionant la morositat d'...
TAX News - Resum de les novetats de la setmana del 20/03/2023 al 24/03/2023
Divendres, 24 de Març del 2023Resum de les principals novetats fiscals, laborals...
Calendari d'obligacions fiscals i laborals abril 2023
Dijous, 23 de Març del 2023Saps quines són les obligacions fiscals i laborals...
